【経験不問】元アクセンチュアの代表直下で行う採用広報・バックオフィス インターン
株式会社WCTC
・社会人に必要なビジネススキルが学べる
・バックオフィス全般が学べる
・広報が学べる
・成長中の会社の組織を学べる
株式会社WCTC
・社会人に必要なビジネススキルが学べる
・バックオフィス全般が学べる
・広報が学べる
・成長中の会社の組織を学べる
株式会社Zealox
普段、何気なく利用しているSNS。
実はかなり奥が深くて面白いツールです。
そんなツールのプロフェッショナルであるSNSマーケターは
やり方一つでフォロワーを1,000人以上増やしたり、PRした商品をヒット商品へと導きます。
ある意味『世の中を動かす、人々を動かす仕事』であるとも言えるでしょう。
今の自分を変えたい!スキルを付けたい!という方は、
裁量権も大きく成長を実感出来る会社です。
少数精鋭の会社で、1人1人に裁量権があり非常にやりがいがあります。
メンバーも若く、気軽に何でも相談出来る風通しの良さがあります、どこに出ても通用するスキルをしっかりと身につけることができます。
Philduct inc.
① 経営メンバーと近い距離での圧倒的成長
Philductは20代・30代前半を中心とした若い少数精鋭のチームであり、インターンでも社員と共に企画を行い、COO直下のチームで事業開発を行います。
ベンチャーならではのスピード感・柔軟性で創造を推進する環境で、学生のうちから社会人3年分以上に成長することができます。
② 実践的なスキルの獲得
マーケティング、カスタマーサクセス、広報PR、人事、セールス、製造サプライチェーン、デザインなど様々な領域を横断して様々なポジションを支える仕組み構築を通じて、実践的な経験を積むことができます。
Philduct inc.
① 経営メンバーと近い距離での圧倒的成長
Philductは20代・30代前半を中心とした若い少数精鋭のチームであり、インターンでも社員と共に企画を行います。
ベンチャーならではのスピード感・柔軟性で創造を推進する環境で、学生のうちから社会人3年分以上に成長することができます。
② 実践的なスキルの獲得
マーケティング、カスタマーサクセス、広報PR、人事、セールスなど様々な領域を横断した仕事を行うことで、将来役に立つ実践的な経験を積むことができます。
Philduct inc.
① 経営メンバーと近い距離での圧倒的成長
Philductは20代・30代前半を中心とした若い少数精鋭のチームであり、インターンでも社員と共に企画を行い、COO直下のチームで事業開発を行います。
ベンチャーならではのスピード感・柔軟性で創造を推進する環境で、学生のうちから社会人3年分以上に成長することができます。
② 実践的なスキルの獲得
マーケティング、カスタマーサクセス、広報PR、人事、セールス、製造サプライチェーン、デザインなど様々な領域を横断して様々なポジションを支える仕組み構築を通じて、実践的な経験を積むことができます。
株式会社Rebase
・SNSマーケティングの力が身に付きます
・データドリブンで考え、提案する力が身に付きます
・" インターン(学生)だから " という考えは当社にありません。
全員企業・サービスを創る仲間として対等な点が特徴です。
株式会社バンク・オブ・イノベーション
・プランナー業務は幅広く、メイン業務から縁の下の力持ちとしての業務まである為、ソーシャルゲーム作りの基本を学べます!
・ゲーム企画部分やデザインから開発にいたるまで全てを自社で作成しており、インターン生も幅広い業務にチャレンジできるため、若手のうちからプロのクリエイターとして高いスキルを身につけることができます!
株式会社アップグレード
東大生創業の急成長スタートアップであるアップグレードでは、【学生インターンの成長 = 会社の成長】と考え、他のインターンでは考えられない裁量を学生インターンに与えています。
そのため、弊社のマーケインターンでは、
★ 月間予算数百万円を任され、事業に数千万の売上を創出する東大生
★ 業界No.1を取るための戦略を考える東大生
★ 部下10名をマネジメントしてチームを兼任する東大生
など、レベルの高い学生が数多く在籍し、非凡な成果を日々創出しています。
それは、専門的なスキルはもちろん、ビジネスマンとしてのベースとなる高い思考力や実行力まで育成できる環境が整っているからです
株式会社アップグレード
東大生創業の急成長スタートアップであるアップグレードでは、【学生インターンの成長 = 会社の成長】と考え、他のインターンでは考えられない裁量を学生インターンに与えています。
そのため、弊社のマーケインターンでは、
★ 月間予算数百万円を任され、事業に数千万の売上を創出する東大生
★ 業界No.1を取るためのPR戦略を考える東大生
★ 部下10名をマネジメントしてチームを兼任する東大生
など、レベルの高い学生が数多く在籍し、非凡な成果を日々創出しています。
それは、専門的なスキルはもちろん、ビジネスマンとしてのベースとなる高い思考力や実行力まで育成できる環境が整っているからです
株式会社wevnal
・経験豊富なエンジニアがメンターとしてつき実務をサポートするため、TypeScript等を用いた開発経験が身に付きます
・自身の開発したサービスを実際にエンドユーザーに届けることができます。本質的な価値のあるプロダクトは何かという視点を持ちながらサービス開発に携わる経験は、エンジニアとしての市場価値を高めることに繋がります
Quespo株式会社
アプリのUI/UXやクリエイティブのデザインに直接関わる機会は、弊社のような創業期にある若いスタートアップだからこそ得ることができる貴重な経験だと思います。
また、CEOは戦略コンサルティング会社(BCG)出身なので、ビジネススキルを鍛えたい方にとっても最適な環境です。
C向けアプリのデザインに興味があり、意欲のある学生と一緒に働けることを楽しみにしています!
ARK CONSULTING株式会社
・コンサルティングスキルを身に付ける
・経営者の思考や働き方について学ぶことができる
株式会社ScaleData
・オンライン家庭教師という新しい業界で、インサイドセールスやオンライン商談の経験を積むことができる
・自らクロージングまで持っていく能力を身につけることができる
・toC業界志望の方には特にオススメ
WED株式会社
・施策の立案〜実行、改善まで、課題解決に必要な幅広い経験が積めます。
・裁量の大きな環境で、経営メンバーやマネージャーと近い距離で仕事ができます。
・10億のレシートデータを用いて、クライアントの課題に応じた新しい価値提供ができます。
・組織立ち上げフェーズなので、インターン生も組織づくりや仕組みづくりに関われます。
・WEDには挑戦機会を与える文化があるので、失敗を恐れず何度でも挑戦できる環境があります。
株式会社Onfleek
弊社は創業5期目に突入するベンチャー企業です。マーケティング事業部の社員とWEB集客の効率化、最大化に向けた企画立案から媒体の運用、数値管理などを通してPDCAを回し事業拡大に貢献いただく、やりがいのあるお仕事です。
SNS運用やライティングはOJTを通して実践的なスキルが身につき、どんな業界でも応用の効く汎用性の高い技術を習得することができます。
株式会社Onfleek
成約数を増やすための多角的なアプローチ方法や企業研究の深耕、トークスキルの向上でご自身の就活に活かせる実践的なインターンシップです。社員との壁打ちやフィードバックによりPDCAを回しながら成長していける環境が整っています。勤務時間に応じた架電数・突破率・取得率など明確な目標数値を設定しており日毎に追うため、効率的に業務を遂行していく能力も同時に身につきます。社会人として世に出た後の即戦力として活躍していける人材を目指していただきます。
株式会社アップグレード
東大生創業の急成長スタートアップであるアップグレードでは、【学生インターンの成長 = 会社の成長】と考え、他のインターンでは考えられない裁量を学生インターンに与えています。
そのため、弊社のマーケインターンでは、
★ 月間予算数百万円を任され、事業に数千万の売上を創出する東大生
★ 業界No.1を取るためのPR戦略を考える東大生
★ 部下10名をマネジメントしてチームを兼任する東大生
など、レベルの高い学生が数多く在籍し、非凡な成果を日々創出しています。
それは、専門的なスキルはもちろん、ビジネスマンとしてのベースとなる高い思考力や実行力まで育成できる環境が整っているからです。
株式会社ラボル
オンライン金融サービス labol(ラボル)のバックエンド開発が主な仕事になります。
基本的には、設計・開発・テストを行います。
開発・レビューなどを通して、Java, Spring Boot, MySQL, Vue.js, Dockerなどのテクニカルスキルや説明力・説得力の向上が可能です。
業務に慣れてきたら、要件定義にも関わっていただくので、クリティカルシンキングや問題発見能力などを身につけることもできる環境です。
やる気次第で、自身が希望する分だけの成長機会が手に入ります。
ラクスル株式会社
・事業に向き合うスタンスや実現できる確度が他のインターンとはけた違いだと感じました。
・課題を設定し勝ち筋を見つけ実行することの繰り返しで事業は成長しますが、RAKSULのインターンではこれらすべてを自身で行うことを求められたので、まだ未熟ではあるものの事業をグロースする力の基礎が固められたと感じます。
株式会社FoR
◯◯◯
IT業界の長期インターンには、エンジニア職だけでなく、マーケティング職や営業職など、さまざまな立場からITに関われる職種があります。自分の興味や適性に応じて選択できる点が特徴で、主に以下の5つに分類されます。
Webサービスやアプリケーションの開発を担う、IT業界の中心的な職種です。PythonやRuby、JavaScriptなどの言語を実務で使いながら、チーム開発やコードレビューを通じて実践的なスキルを身につけることができます。
自社サービスをWeb上で広めるための施策を考え、実行する仕事です。SEO対策やWeb広告、SNS運用などを通じて、データをもとに改善を行います。未経験から挑戦しやすい点も特徴です。
企業のデータを分析し、ビジネスの意思決定につながる示唆を導き出す職種です。SQLやBIツールなどを用いて、統計やデータ分析の知識を実務で活かせます。
顧客の課題をITで解決したり、開発プロジェクト全体を管理したりする上流工程の仕事です。論理的思考力や課題解決力、プロジェクト管理能力が身につきます。
IT企業、特にSaaS企業の売上を支える重要な職種です。インサイドセールスでは顧客のニーズを把握する力が、カスタマーサクセスでは契約後の顧客を支援する力が身につき、いずれも高いコミュニケーション能力を養えます。
IT業界の長期インターンには、将来の進路を考え始めた学生にとって、実務を通じて得られる多くのメリットがあります。主なポイントは以下の3つです。
大学の授業や独学だけでは身につけにくい、実務に直結したITスキルを学べる点が大きな魅力です。チーム開発で使われるGitやGitHub、データ分析に用いられるSQLやBIツール、マーケティング分野で活用されるGoogle Analyticsなどです。
ITインターンでの実務経験は、自分に合った働き方や興味のある分野を見極めるうえで大きな助けとなります。仕事の向き・不向きや、本当に関心を持てる領域は、実際に業務を経験して初めて分かることも多く、長期インターンはそれを確かめる貴重な機会といえます。
IT業界のインターンは、学業と両立しやすい柔軟な働き方ができる点も魅力です。ベンチャーやスタートアップ企業を中心に、リモートワークやフレックス勤務が普及しており、PC一台で完結する業務も多く見られます。
IT系の長期インターンは、未経験からでも挑戦できる求人が多く存在します。IT業界では、入社時点での完成度よりも、「学びながら成長する姿勢」を重視する企業が多く、実務を通じてスキルを身につけていくことを前提とした環境が整えられているためです。エンジニア職でも、先輩社員のサポートやマニュアル、OJTを通じて段階的に業務を任されるケースは少なくありません。
また、マーケティングや営業といった職種では、専門的な技術力よりも、物事を考える力や課題に向き合う姿勢が重視される傾向にあり、文系の学生でも挑戦できます。
大手のIT企業でも、長期インターンを募集しているケースはあります。企業によっては本選考やキャリア形成につながることもあります。
一方で、大手企業のインターンは応募者数が多く、選考難易度が高くなる傾向があります。そのため、大手企業だけに絞らず、ベンチャーやスタートアップのインターンも併せて検討することで、自分に合った環境や職種に出会える可能性が広がります。
IT系の長期インターンでは、フルリモートで参加できる求人も増えています。開発やマーケティング、データ分析といった業務はオンライン上で完結しやすく、住んでいる場所に関係なく働ける点が大きな特徴です。大学やアルバイトなどとの両立がしやすく、時間を有効に使える働き方として注目されています。
一方で、リモート環境では自ら学ぶ姿勢や主体性がこれまで以上に求められます。また、チャットやオンラインミーティングを通じて業務を進めるため、相手の意図を正確にくみ取るコミュニケーション力も重要です。