【26卒必見】丸紅はやばい?の就職難易度・採用大学・年収を解説!
いつの時代も、総合商社は就活生に人気が高い業界の1つです。
その中でも丸紅株式会社(以下、丸紅)に対し、「給料が高い」・「激務である」など様々な噂を聞いたことがある方も多いのではないでしょうか。
噂が本当なのか、どうしたら入社できるのかなど気になりますよね。
本記事は、現役東大生が丸紅の就職難易度、採用大学、年収、選考対策に必要な情報を網羅的に解説しています。
丸紅に就職したい、丸紅のことをもっと知りたいと思う学生は、ぜひ参考にしてください。
丸紅は何の会社?
丸紅は1858年に創業された日本発祥の大手総合商社で、エネルギー・金属・食品・化学品・機械・インフラなど広範な分野で世界中に幅広い商品やサービスを提供しています。
これら事業・サービスをグローバルに展開し、持続可能性にも焦点を当て、多様な産業でリーディングカンパニーの地位を築いている企業です。
社名 | 丸紅株式会社 |
---|---|
設立 | 1949年(創業1858年) |
本社所在地 | 千代田区大手町一丁目4番2号 |
従業員数 |
4,340名 (グループ全体: 45,995名) |
資本金 | 2633億2400万円円 |
会社HP | https://www.marubeni.com/jp/ |
参考:丸紅株式会社HP
丸紅の就職難易度
東洋経済ONLINEの「入社が難しい有名企業ランキング」によると、丸紅の就職難易度順位は、200社中26位でした。
総合商社の中では5位(三菱商事:全体3位、住友商事:全体4位、三井物産:全体7位、伊藤忠商事:全体12位)です。
また、入社難易度は62.8と非常に高いです。
過去2年の入社難易度の順位を見ても、いずれも全体の30位以内に入っており、入社難易度が高い企業の一つと言えます。
総合商社は学生からの人気が非常に高く、他総合商社と同様に丸紅は高い人気を誇る企業です。
私の周りの東大生でも志望している人も大変多く、トップクラスの大学でも応募して内定を手にするのは非常に難しい企業の一つと言えます。
丸紅の採用倍率
丸紅の昨年度採用実績は77名なので、2024年のプレエントリー候補リストの登録者数が3,947名であることから、採用倍率は51倍と試算することができます。
(ただし、この数値はあくまでプレエントリー数を使用して試算した結果となることをご留意ください)
参考:リクナビHP
丸紅の採用大学
丸紅の採用大学は、会社HPには記載がなかったため、就職に関するいくつかの書籍やウェブサイトを確認・調査したところ、以下のような大学の学生の就職実績がありました。
見ていただくとわかる通り、幅広い大学からの採用実績があるといえます。
慶應義塾大学 / 早稲田大学 / 東京大学 / 一橋大学 / 神戸大学 / 大阪大学 / 上智大学 / 京都大学 / 九州大学 / 青山学院大学 / 名古屋大学 / 北海道大学 / 東京外語大学 / 防衛大学 / 法政大学 / 横浜国立大学 / 神戸市外国語大学 / 同志社大学 / 立命館大学 / 東北大学 / 立命館アジア太平洋大学 / 学習院大学 / 成蹊大学 / 津田塾大学 / 日本大学 / 明治大学 / 明治学院大学 / 立教大学 / 東京理科大学 / 国際基督教大学など
参考:就活四季報2022
2023年の丸紅の採用大学ランキングも紹介するので、ぜひ参考にしてください。
順位 | 大学 | 採用人数 |
---|---|---|
1 | 慶応義塾大学 | 21 |
2 | 早稲田医学 | 14 |
3 | 東京大学 | 9 |
4 | 青山学院大学 | 8 |
5 | 京都大学 | 6 |
5 | 神戸大学 | 6 |
7 | 上智大学 | 5 |
8 | 東北大学 | 4 |
8 | 一橋大学 | 4 |
8 | 大阪大学 | 4 |
8 | 立教大学 | 4 |
ランキングを見てみると、高学歴の学生が多く採用されていることがわかります。
丸紅に学歴フィルターは存在するのか?
採用大学の実績を見る限り、丸紅に学歴フィルターは存在しないと考えられます。
しかし、学歴の高さを就活生の優秀さには強い相関関係があるので、高学歴の学生の割合が高くなることも不思議ではありません。
エントリーシートや面接の準備を入念にすることで、内定獲得のチャンスがある企業なので早めのうちから対策をしましょう。
丸紅の年収・給与
丸紅の平均年収は、1,654万円です(有価証券報告書)。
1,000万円を優に超えていると誰もが高いと感じるのではないでしょうか。
総合商社の仕事のやりがいに加え、この高い給与水準が人気を加速している一つの要因であり、そのほかにも海外駐在、MBA留学の機会など、丸紅で働くことには様々な魅力があるといえます。
丸紅の選考フローと選考対策
ここからは、丸紅の新卒採用の選考フローと選考対策を解説します。
丸紅は、3回に分けて募集を行っています。
ES・Webテスト
丸紅の最初の選考ステップは、エントリーシートです。
エントリーシートはその後の面接でも用いられるので、エントリーシートを作り上げることが面接通過率の向上にもつながります。
過去に出題された設問を紹介するので、ぜひ参考にしてください。
- あなたの強みが現れているエピソードの概要を記載してください
- 上記強みに関するエピソードを教えてください
- 将来のキャリアビジョンについて教えてください
- 当社において実現したいこと、成し遂げたいことについて記載してください
エントリーシートで聞かれる内容は強み・キャリアビジョン・志望動機なので、就活における基本的な設問と言えます。
自己分析と企業研究を入念におこなってから作成しましょう。
丸紅のWebテストは、テストセンター受検(C-GAB)です。
選考対策としては、テストセンター型に特化した問題集を使ってスピーディかつ正確にとけるようにしましょう。
丸紅を受ける学生は優秀な学生が多いので、できるだけ高得点を取れるようにこころがけてください。
また、テストセンター受験は他の企業の結果を使い回すことができるので、他企業で高得点が取れるまでテストセンター受検を行うのも1つの手です。
面接(1次〜4次)
丸紅は選考の過程にインターンシップなどが含まれず、面接が4回あります。
丸紅の面接の特徴は、エントリーシートの回答内容をもとに深掘りされる点です。
エントリーシートを読み直し、想定される深掘り問題に答えられるようにしておきましょう。
また、以下の記事は「三菱商事」と「三井物産」からW内定を獲得した東大生のインタビュー記事となっています。
具体的な選考対策から、就活時期のスケジュールまで詳しくインタビューしています。
商社志望の学生は必ず読むことをオススメします!
「三菱商事」と「三井物産」にダブル内定!~ 総合商社に合格する方法を東大生にインタビュー ~
三菱商事+三井物産+外資戦コンという就活トップレベルの企業から内定を貰った東京大学修士2年生に、総合商社の就活対策を徹底インタビュー。商社志望学生は必見の記事。
丸紅のインターン内容は?
丸紅は毎年総合職のインターンを実施しています。
実施期間は3日間で、グループで新規事業立案を行います。
インターン冒頭で丸紅の事業内容や部署の説明があり、その後ワークを進めていくので、インターンを通して丸紅の仕事の仕方を体感できる絶好の機会です。
インターン後に参加者向けのイベントや優秀者限定の本選考優遇ルートがあります。
少しでも丸紅に興味がある人は、インターン参加を目指しましょう。
インターン参加のためには、エントリーシート・Webテスト・面接を通過する必要があります。
実施期間 | 3日間 |
実施場所 | 東京本社 |
応募締め切り | マイページ参照 |
報酬 | 遠方者のみ交通費・宿泊費支給 |
丸紅の就活に関するよくある質問
ここでは、丸紅の就活に関するよくある質問をまとめています。
丸紅の初任給は?
初任給は、大卒30,5000円、大学院卒34,000円(参考:丸紅株式会社)であり、他業界と比較すると高い給与水準でのスタートとなります。
若手のうちから高収入を狙いたい就活生にもおすすめの企業です。
丸紅の社風は?
丸紅の社風は、挑戦を後押しする社風です。
一人ひとりのキャリアを後押しするために、どんどんと挑戦させることで、できることの幅を増やしていこうと部署や会社全体でサポートしています。
若手だからこそ任せてもらえる環境なので、裁量権を持って働きたい人にもおすすめです。
丸紅は激務?
丸紅社での業務の忙しさについて、①残業時間(月間)や②年休取得率の観点から考察しました。
以下二つの観点より、他業界などと比較してそこまで激務ではないと考えています。
①月残業時間
月残業時間はOpenworkによると34.3時間とあまり多くありません。
ただし、グローバルな事業・業務に従事することが多いため、時差を意識した働き方など不規則な業務などがある可能性もあります。
②年休取得率
年休取得率はOpenworkによると59.1%とあまり高くないですが、それなりに年休は取得できていると捉えることができます。
企業名 |
①月残業時間 [時間] |
②年休取得率 [%] |
---|---|---|
丸紅 | 34.3 | 59.1 |
三菱商事 | 37.7 | 59.5 |
住友商事 | 33.9 | 66.5 |
三井物産 | 29.1 | 62.0 |
伊藤忠商事 | 42.7 | 55.9 |
参考:Openwork
丸紅は顔採用があるって本当?
丸紅は顔採用といった噂を聞いたことがある人もいるのではないでしょうか。
総合商社はクライアントとの仕事も多く、人と人とのコミュニケーションが大事な業界です。
そのため、清潔感・見た目・性格が明るい人を採用する傾向にあり、結果的に容姿端麗な人の割合が多くなっているのではないでしょうか。
また、このような情報が流れることで、更に学生にとっての人気や魅力が上がっているように見受けられます。
まとめ
本記事では、丸紅の就職難易度や、採用大学、給料、そして、丸紅の内定に必要な情報を紹介させていただきました。
非常に入社難易度が高い企業であるため、丸紅に入社したい学生は、しっかりと選考対策を行い、エントリーするようにしましょう。