【P&G出身CEO/時給2,200円〜】コンサルファームのマーケティング戦略インターン

時給 2,200円〜3,000円
週2日〜 / 週16時間〜
麹町駅から徒歩2分

エリートなキャリアにつながる!
「成長できるポイント」を解説!

成長ポイント執筆者アイコン

株式会社enableX

代表取締役

enableXで私たちがやりたいのは、信用が積み上がる発信です。だからこそ、事業の要点をつかみ、筋の通った言葉にまとめ、社内外の関係者を巻き込みながら形にする力が鍛えられます。外資コンサル等で鍛えられたメンバーと事業家がいる環境なので、結論と根拠、品質とリスクの基準が自然に身につきます。

就活では、課題設定から公開物までを一気通貫で動かした実績として語れますし、成果物が残るのも強い。こうした推進力と編集力は、コンサル、企画、マーケ、事業開発のどれでも再現性のある武器になります。興味があれば、インターンから参加してください。

求人の概要

enableXは、AI×事業開発の知見を用いて企業の事業創出・推進を支援するコンサルティングファームです。P&G、マッキンゼー出身のCEOをはじめ、マッキンゼー/BCG/Arthur D. Little、Meta・Netflix等の外資系出身者、起業・事業売却・上場経験者が在籍しています。本インターンは社長直下で、コーポレートマーケティングを推進する実働ポジションです。

社内のプロフェッショナルから事業の前提や論点を引き出し、社外の有識者や制作パートナーと連携しながら、外部に伝わる形に編集して発信します。

発信テーマの設計、原稿や企画のドラフト、レビュー調整、公開後の二次活用までを一貫して担当し、CEOからレビューを受けながら改善します。

採用や事業の信頼形成につながる発信を担うため、マーケティングの表層ではなく「会社として何をどう語るか」を実務で学べます。

以下のような仕事をお任せします!

本ポジションのミッションは、enableXの価値を「外部に伝わる言葉と形」にして継続的に発信することです。単なる作業担当ではなく、社長直下で発信の優先順位を整理し、社内外の関係者を巻き込みながら公開まで前に進めます。レビューは責任者・CEOが行い、論点の立て方、メディア向け表現方法などを実務の中で磨けます。扱うテーマは、事業開発、AI活用、組織づくり、顧問・パートナーの知見など、会社の中核に関わる内容が中心です。

主な担当領域
・発信テーマの整理と優先順位付け
社内の議論や事業状況を踏まえて、どのテーマをいつ出すべきかを整理します。情報が足りない場合は、誰に何を聞くべきかから設計し、必要情報を集めます。

・コンテンツのドラフトと編集
対談記事、ホワイトペーパー、動画、サイト掲載文など、発信の核となる原稿や構成案を作成します。専門性の高い内容を、読み手に誤解なく伝わる形に翻訳し、結論と根拠が通る文章に整えます。

・社内レビューの調整
関係者への確認依頼、修正の取りまとめ、最終合意までの段取りを担います。事実関係、機微情報、表現リスクをチェックし、対外発信として耐える品質に仕上げます。

・社外有識者・制作パートナーとの連携
取材・出演・制作など、社外の関係者を巻き込む施策の窓口となります。依頼文案、日程調整、事前準備、当日の進行、公開までのタスク管理を推進します。

・公開・拡散の実行と改善
公開に必要な素材を揃え、告知文を作成し、公開後は反応を整理して次回のテーマや見出し、構成に反映します。

任され方のイメージ
入社後は既存テーマの推進から入り、慣れてきた段階で新規テーマ提案や企画主導まで範囲を広げます。外資コンサル・外資事業会社出身者や事業家と近い距離で、会社の意思決定と発信がどうつながるかを体感できる点が特徴です。

社内ではマーケ、ストラテジー、テックのメンバーと協働し、発信が採用や案件形成、アライアンスにどう効くかを議論します。成果物は公開されるため、担当領域が外部に残る実績になります。

募集要項

給与
時給2,200-3,000円
(トライアル期間1ヶ月/時給1,500円~)
シフト
平日週2日or週16時間以上の出社
(リモートワークはトライアル期間終了後であれば相談可としトライアル期間は不可とする)
勤務地
東京都 千代田区 麹町3-5-17 晴花ビル 4階・7階
福利厚生
交通費:全額支給(片道1,000円まで)
昇給機会:あり
雇用形態
インターン契約
必須条件
PC基本操作が可能な方(Microsoft office関連等)
生成AIを普段から使用している方
BtoBマーケティングに興味がある方
歓迎条件
マーケティング業務(テレアポ、フォーム営業、プレスリリース等)の経験がある方
・コンテンツ制作の経験
・広報やPRの基礎理解
求める人物像
・情報が揃っていない状態でも、論点を整理してたたき台を出せる
・事実と解釈を切り分け、正確性を担保できる
・関係者の時間を使う前提で、確認事項を構造化して依頼できる

選考プロセス

  1. STEP1
    書類選考(履歴書をお送りください)
  2. STEP2
    カジュアル面談(2回程度)
  3. STEP3
    内定

研修・教育制度

弊社スタッフのサポートを受けながら実務を学びます。
毎月上司との1on1で個別のフィードバックを実施します。

その他

コーポレートマーケティングの他にもコンサルティング案件への参画を希望することも可能です。

会社情報

社名
株式会社enableX
事業内容
enableXは、AIテクノロジーと実践的な事業開発メソッドを融合し、新規事業の創出から既存事業の成長までを一気通貫で支援する事業開発ファームです。構想策定、仮説検証、立ち上げ、グロース、M&A・PMIに至るまで実行フェーズに深く関与し、AI活用によって事業開発のスピードと成功確率を高めています。

戦略提言に留まらず、自らもM&Aや事業運営を行うプレイヤーとして知見を蓄積し、AIネイティブな事業開発モデルを実装レベルで提供できる点に希少性があります。

起業・事業売却・上場を経験した事業家や戦略コンサル、AI・データ領域の専門人材が集結し、フラットな議論を通じて成果創出にコミットする実行力重視の組織です。日中韓米の案件も豊富にあり、グローバルな事業展開を行なっております。
代表者
釼持駿