マーケティングスキルを磨くことが出来る新規メディア立ち上げのインターン!

時給 1,800円〜
マーケティング
週3日〜
小伝馬町駅 徒歩5分

エリートなキャリアにつながる!
「成長できるポイント」を解説!

成長ポイント執筆者アイコン

株式会社CREVAS GROUP

澤田

1. 多様な経験を積む機会
- 様々な業界や企業のプロジェクトに携わることで、幅広い知識と経験を得ることができます。
- 新しい課題に挑戦し続けることで、成長とスキルアップが期待できる。

2. 高度な問題解決能力の習得
- 新規メディアに取り組むことで、高度な分析力と問題解決能力を身につけることができます。
- 論理的思考やクリティカルシンキングのスキルが磨かれる。

3. ネットワーキングの機会
- クライアント企業や業界の専門家との関係を築くことで、強力なネットワークを形成できます。
- 人脈を広げることで、将来的なビジネスチャンスやキャリアの可能性が広がります。

求人の概要

CREVAS GROUPの事業は、以下の三つの分野に焦点を当てています

1. 利益率向上・キャッシュフロー比率の向上分野

- 「コストのミカタ」:スタートアップや中小企業を対象に、企業運営に必要なコスト削減をサポートします。
電話やプロバイダ、電気といったインフラから、OA機器やIT関連まで、企業運営にかかる多岐にわたるコストの削減を専門のプロが支援します。


2. 労働生産性の向上分野

- 「人材のミカタ」:採用活動の各フェーズにおいて、必要な情報や企業のPRを行う取材記事や動画を制作します。また、採用活動だけでなく、教育研修や社内イベント、広報活動までをサポートする「人映」というサービスも提供しています。優秀なクリエイターが在籍するCREATORS STUDIO「hive(ハイヴ)」から、効果の高い動画制作を行い、組織の成長と活性化を支援します。

- 「仕事のミカタ」:人のチカラとAI・RPAのテクノロジーを融合させたBPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)サービスです。ノンコア業務を仕事のミカタに外注することで、企業はコア業務に集中できるようになり、労働生産性の向上と従業員のスキルアップの機会が増加します。


3. 経営精度の向上分野
- 「ビズスト(WEBメディア)」:ビジネスに関する情報を提供し、経営者やビジネスマンのサポートを行います。

以下のような仕事をお任せします!

◆マーケティング領域
①企画
テーマ設定: インタビューのテーマを設定し、ターゲットとなるインタビュイーをリサーチ。
質問作成: インタビューのための質問リストを作成し、内容を確認・修正。

②取材
インタビュー実施: インタビューの実施(オンラインまたは対面)。インタビュイーとのスケジュール調整、インタビューの録画・録音、撮影のサポート。
フィールドリサーチ: 必要に応じて現地取材やフィールドワークを行い、情報収集をサポート。

③制作
編集作業: 収録したインタビューを編集し、記事の作成および動画の編集を行う。必要に応じて画像処理やグラフィックデザインも担当。
SEO対策: 記事や動画のSEO対策を行い、検索エンジンでの可視性を向上させる。

④運営
コンテンツ公開: 編集した記事や動画をウェブサイトやSNSで公開し、プロモーションを行う。
フィードバック収集: 視聴者や読者からのフィードバックを収集し、コンテンツの改善に役立てる。
SNS管理: SNSアカウントの運営、投稿スケジュールの管理、エンゲージメントの促進。

⑤プロジェクト管理
スケジュール管理: プロジェクトのスケジュールを管理し、タスクの進捗を追跡。
コミュニケーション: チームメンバーや他部署とのコミュニケーションを円滑に行い、プロジェクトの成功を支援。

◆コーポレート領域
その他 コーポレート領域のサポート業務もお願いできればと思っております。

募集要項

給与
時給 1,800円~
成果に応じて昇給有。
シフト
週3回以上 1日6時間以上
※土日の勤務に関して応相談
勤務地
東京都 中央区 日本橋小伝馬町4-2
福利厚生
交通費支給(上限 20,000円/月)
研修制度有
ジョブチェンジの申請可
雇用形態
インターン契約
必須条件
・プレゼンテーションスキル
・リーダーシップ
歓迎条件
歓迎スキルを記載しますが、「今から身につけていきます!」という熱い気持ちがあれば不問です。

1. 【 分析力 】
- データの分析や課題の抽出に必要な能力。
- 論理的思考と問題解決能力が求められる。

2. 【 プロジェクト管理能力 】
- プロジェクトの進行を管理し、スケジュールやリソースの調整を行う能力。
- リーダーシップとチームワークのスキルが求められる。

3. 【 専門知識 】
- 業界や分野に特化した知識や経験。
- MBAや関連資格があると有利。

4. 【 柔軟性と適応力 】
- クライアントのニーズや市場の変化に柔軟に対応できる能力。
- 新しい情報や技術を迅速に取り入れる力。
求める人物像
・WEBマーケティングに興味がある人
・生成AIとの共創に関心がある人
・他人に興味がある人

選考プロセス

  1. STEP1
    1次選考
  2. STEP2
    2次選考
    ※場合によってはポートフォリオの提出有

研修・教育制度

業務上必要なスキルのみに留まらず、パーソナルスキルやポータブルスキルを身につけるための研修有

※代表直接のキャリアコンサルティング制度有

その他

各種社内イベント有

会社情報

社名
株式会社CREVAS GROUP
事業内容
CREVAS GROUPは、日本の平均給与を向上させることをミッションに掲げるコンサルティング企業です。
その使命は、「物心共に豊かなニッポンを創る」ことにあり、社会に対して大きな貢献を果たすことを目指しています。企業理念として「貢献・誠実・卓越」を掲げ、社員一人ひとりがこの価値観を実践しながら日々の業務に取り組んでいます。

CREVAS GROUPの事業は、以下の三つの分野に焦点を当てています:
1. 利益率向上・キャッシュフロー比率の向上分野
- コストのミカタ:スタートアップや中小企業を対象に、企業運営に必要なコスト削減をサポートします。電話やプロバイダ、電気といったインフラから、OA機器やIT関連まで、企業運営にかかる多岐にわたるコストの削減を専門のプロが支援します。このサービスは完全成果報酬型で、コスト削減が達成できなかった場合には支払いが発生しません。
2. 労働生産性の向上分野
- 人材のミカタ:採用活動の各フェーズにおいて、必要な情報や企業のPRを行う取材記事や動画を制作します。また、採用活動だけでなく、教育研修や社内イベント、広報活動までをサポートする「人映」というサービスも提供しています。優秀なクリエイターが在籍するCREATORS STUDIO「hive(ハイヴ)」から、効果の高い動画制作を行い、組織の成長と活性化を支援します。
- 仕事のミカタ:人のチカラとAI・RPAのテクノロジーを融合させたBPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)サービスです。ノンコア業務を仕事のミカタに外注することで、企業はコア業務に集中できるようになり、労働生産性の向上と従業員のスキルアップの機会が増加します。
3. 経営精度の向上分野
- ビズスト(WEBメディア):ビジネスに関する情報を提供し、経営者やビジネスマンのサポートを行います。

CREVAS GROUPのビジョンは、「社会に貢献するために卓越せよ。そして社会から信頼されるために誠実であれ」というものであり、全ての事業活動においてこのビジョンを実現することを目指しています。
CREVAS GROUPで働く魅力として、優秀な人材との協働、成果報酬型の業務環境、そして貢献性の強いバックオフィス職の魅力があります。社員は自らの意思決定から始め、できる理由・方法を考え抜き、即実践することで、企業の成長と個人の成長を両立させています。

このように、CREVAS GROUPは日本の企業と経済を支え、その発展に寄与することを使命とし、多角的なアプローチで事業を展開しています。
代表者
澤田貴弘