【マーケ責任者候補】Webマーケティング戦略立案実践インターン！市場リサーチ〜効果検証まで幅広く担当

時給 1,500円〜3,000円

マーケティング

週4日〜 / 週30時間〜

・東京メトロ東西線「高田馬場駅」より徒歩8分

エリートなキャリアにつながる！
「成長できるポイント」を解説！

株式会社レクリー

人事責任者　小林海斗

【経営陣直下で学ぶ環境】
代表は在学中に起業し、複数事業を展開してきた現役経営者。経営陣直下で戦略策定や事業設計に関わり、意思決定のプロセスを体感できます。単なる補助ではなく、自らの提案が事業に反映される環境です。

【戦略人材と共に働く組織】
リクルートやレバレジーズなど、大手人材企業出身者が多数在籍。学生であっても彼らとフラットに議論し、戦略立案から実行までを共に担う経験が得られます。

【事業創造力を鍛える実践の場】
起業志向の方にとっても、構想・実行・検証を通じて論理的思考力・仮説検証力・事業推進力を磨ける環境です。実践知を養い、自らの成長を事業と共に実感できます。

求人の概要

【代表直下】経営視点で事業を動かすマーケティング長期インターン募集！

レクリーは、人材業界の構造課題をテクノロジーで解決するスタートアップです。特に人手不足が深刻なインフラ領域に特化し、採用と就業の仕組みをデータとシステムで再設計しています。

現在は事業・組織ともに拡大フェーズにあり、2030年に売上100億円を目指しています。ひとつの施策が成長を左右する局面で、経営陣と近い距離で実務を担う経験ができます。

【経営と現場をつなぐマーケティング実務】
担当業務は人材紹介事業のWebマーケティングです。初期は既存施策の運用から始め、慣れ次第で企画・実行を主導。代表や事業責任者と連携し、データをもとに仮説を立て、施策を検証する実践的な環境です。マーケティングを事業戦略の中核として経験できます。

以下のような仕事をお任せします！

【主な業務内容】
希望と適性に応じて、戦略から実行までを一貫して担当していただきます。
・Web広告の運用と最適化（リスティング／ディスプレイ）
・LP・クリエイティブの設計改善
・集客・ブランディング施策の企画と実行
・ユーザー行動データと市場分析に基づく戦略立案
・KPI設計、効果測定、改善サイクルの推進

【活用メディア・チャネル】
リスティング広告、ディスプレイ広告、採用媒体でのスカウト、SEO、SNSなどを活用。適性に応じて、BtoBマーケティングや採用広報、プレスリリースの企画にも挑戦可能です。

【得られるスキル】
仮説・実行・検証・改善のサイクルを繰り返し、論理的思考と実行力を鍛えます。成果を出せるマーケターとしての基礎を実戦で習得できます。

【柔軟で成果に集中できる働き方】
フルフレックス制を導入しているため、学業や予定に合わせたシフト調整も可能です。時間ではなく成果で評価されるため、主体的に業務へ取り組めます。

【この環境で得られる価値】
・社会人としての基礎力を早期に習得できる
・経営陣直下で実践的な経営視点を学べる
・多様なバックグラウンドを持つメンバーとの協働で視野を広げられる
・立場に関係なく、事業・組織をより良くする提案ができる

募集要項

給与

時給 1,500円〜スキルに応じて決定
※能力に応じて時給を都度相談可能、成果が時給に直結する環境
※インターン生に対して年収1000万円オファーをした実績あり

シフト

平日週30時間以上
または、
土日含めて週40時間以上

※本気で事業に没頭したい学生を募集しています

勤務地

東京都豊島区高田3-5-14 サイテックビル 4階

インターン生

3人在籍（※2025年10月28日時点）

福利厚生

・交通費全額支給
・学習支援サポート
　└ 仕事に関わることで読みたい本や記事は会社が全額支給
・休学支援制度
　└ 現在大学生でレクリーでインターンをすることを前提に休学をする場合、その休学費用を負担します

雇用形態

業務委託契約

必須条件

・本気で事業に取り組みたいと思っている
・東京オフィスに出社できる方
(学業との兼ね合いによるリモート勤務の相談可)

歓迎条件

・週35時間以上働ける
・半年以上コミットできる
・成長意欲があり、学びながら取り組める方

求める人物像

・事業や組織を作ることに興味がある
・インターン生という枠組みを超えて活躍したいと思っている

選考プロセス

STEP1

一次面接(オンライン)
面接官：人事部メンバー
STEP2

二次面接(オフライン)
※二次面接スキップの可能性あり
面接官：各事業部のマネージャー
STEP3

内定

研修・教育制度

【STEP1：オンボーディング（〜1週間）】
レクリーの事業構造とマーケティング戦略の全体像を理解します。
経営陣との1on1を通じて、成長目標と担当領域を定義します。

【STEP2：戦略理解と実行（〜1か月）】
責任者が設計した戦略を理解し、その意図を踏まえてKPI改善の実務を担当します。
数字の変化を追い、どの施策が成果に寄与したかを自ら検証します。

【STEP3：主担当としての推進（3か月〜）】
特定領域の主担当として施策をリード。

仮説立案から改善提案まで一連のプロセスを自走できるレベルを目指します。

【STEP4：挑戦領域の拡張（6か月〜）】
担当チャネルの拡張、インターン生のマネジメントなど、より広い範囲で事業成長に関わるポジションへステップアップできます。

その他

【Mission】
All for Joy
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私たちは、「楽しさ」を人と組織の原動力と捉えています。
「楽しそうだからやり始めるといつの間にか夢中に。振り返れば想像を遥かに超える結果になっていた。」
このような経験がこれまで多くの人を幸せにし、世の中を変えてきました。
心から没頭できることに取り組み、尊敬できる仲間と協働する。その過程で得られる達成の体験こそが、創造性を引き出し、結果として社会を動かす力になると考えています。

会社情報

社名

株式会社レクリー

事業内容

当社は創業6期目を迎え、建設業界特化型マッチングサービス「ジョブリー建設」、ドライバー向けマッチングサービス「ジョブリードライバー」、建設人材派遣事業「ジョブリースタッフィング」を展開しています。前期比で売上は2倍超。2030年までに売上100億円を見据え、社会インフラ産業の採用・就業構造を再定義していきます。

【事業領域】
・建設業界向けマッチングサービス
　AIを活用し、人材と企業を最適に結びつけるプラットフォームを運営。
・建設業界特化型派遣サービス
　現場に最適な人材を配置し、効率と品質の両立を支援。
・物流業界向けマッチングサービス
　社会を支えるエッセンシャルワーカーの就業機会を創出。

代表者

湯川大志

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