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株式会社アップグレード

【採用率2%】東大→戦コン(Bain)出身CEO直下の経営戦略室｜東大早慶8割

時給 1,250円〜4,000円
週2日〜 / 週15時間〜
五反田駅から徒歩3分（大崎駅から徒歩8分）

エリートなキャリアにつながる！
「成長できるポイント」を解説！

成長ポイント執筆者アイコン

株式会社アップグレード

代表取締役/CEO 市村健太

【圧倒的な裁量】
採用・組織設計から事業の成長、新規立案まで。人事の枠を越え、戦略立案・実行・意思決定まで一貫して担えます。CEO直下で組織と事業を創り上げることができます。

【Bain出身CEO直下】
CEOのすぐ隣で、超一流の意思決定プロセスを肌で感じつつ直接吸収できます。日々のフィードバックを通じ、どこでも通用する「解像度の高い思考力」を身に沁み込ませます。

【東大早慶8割】
高倍率を突破したトップ層の学生が集結。オフィスに来るだけで視座が高まる刺激を受けることができます。過去、インターン生は戦略コンサル・外銀・総合商社等のトップ企業へ内定しています。

過去に弊社でインターンをしていた学生は
以下のような企業に内定しています。

  • マッキンゼー・アンド・カンパニー
  • ベイン・アンド・カンパニー
  • モルガン・スタンレー
  • バンク・オブ・アメリカ
  • UBS
  • シティグループ
  • 伊藤忠商事
  • 三井物産
  • 三菱商事
  • 丸紅
  • キーエンス
  • M&A総研
  • Amazon
  • Microsoft
  • アクセンチュア
  • デロイトトーマツ
  • PwC
  • KPMG
  • EY

求人の概要

▋会社概要
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
当社は「労働生産性革命を起こす」を企業ミッションに掲げ、AI技術を軸に複数事業を展開。
現在は戦略コンサルティング~AI実装まで行う事業と、教育産業のディスラプトを狙うAIエデュケーション事業を展開。優秀人材とAI技術を強みに積極的な事業展開を行い、「日本を代表する企業」を目指す。採用率2%以下の高い倍率を維持しながら前年比300%成長を実現。

在籍インターン生：
東大28名、慶應13名、早稲田12名、一橋7名、東京科学大3名、etc

外資系のような実力主義・風通しのよさに加え、チーム全体で目標にコミットするベンチャーならではの一体感・熱量があるカルチャー。
Work Hard, Play Hardなメンバーが多く、仕事中はプロとして本気で取り組み、仕事外では部活動や懇親会など社内交流も活発。

「人的資本経営」に注力しており、高い採用倍率で入社したメンバー一人一人の成長のために徹底的に向き合うのが特徴。戦略コンサル（Bain&Company）出身経営陣監修の充実した研修環境、日々のハイレベルなフィードバック、高難易度な仕事を通じ、どこでも通用するプロフェッショナルを育成する。

以下のような仕事をお任せします！

▋ 業務内容（経営戦略室）
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
CEO直下の「経営戦略室」として、事業成長に必要なあらゆる業務をお任せします。

【入社後の流れ】
東大→戦略コンサル出身CEO直下で、実務を通じてスキルを習得。
領域を限定せず、事業フェーズと経営課題に応じて様々な業務を実行していただきます。

【主な業務】
◎ 組織・人材戦略の実行
採用戦略の立案・実行から、入社後のパフォーマンスを最大化するオンボーディング、評価制度の設計、カルチャー醸成まで行い、事業計画を達成するため組織を構築。

◎ 事業のグロース施策
コンサルティング事業やAI教育事業など、急成長中の事業をさらに拡大するための施策を実行。
マーケティング戦略の改善、オペレーションの型化、重要KPIのモニタリングと改善提案など、事業のあらゆる側面に関与して改善します。

◎ 新規事業のリサーチ・立案
優秀な人材とAI技術を武器に、積極的な事業展開を予定。
そのための市場調査、競合分析、トレンドのキャッチアップなどを行い、新規事業の立案や既存事業のピボット（方向転換）に必要なファクトを収集・分析・提案まで行います。


【キャリアパス】
AI×複数事業を展開する成長企業のため、社内に多様なポジションが存在。
やりたいことに応じて、人事としての専門性を深めることも、別領域にチャレンジすることも可能。

◎ 事業開発・経営領域
　・経営企画：全社の中期経営計画や事業ポートフォリオの策定、M&A戦略などの検討
　・事業責任者：事業全体を統括し、P/L責任を持って事業グロースを牽引する

◎ 人材領域
　・採用：全社の採用統括や人事戦略の策定を担う経営メンバーへ
　・組織開発: 評価制度、育成体系、カルチャー構築など、強い組織を作るプロフェッショナルへ
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募集要項

給与
時給1,250~4,000円
（毎月の評価に応じて決定します。）
シフト
・週15時間以上
・完全フレックスタイム制
・土日祝日可
勤務地
東京都 品川区 東五反田2丁目9-5サウスウィング東五反田
インターン生
80人在籍（※2026年04月01日時点）
福利厚生
・交通費全額支給
・学習用書籍の費用負担
・生成AIツール費用負担
・食事会
・ワーケーション
・スポーツイベント
雇用形態
インターン契約
必須条件
◎ 月60時間以上働ける方
◎ ハイレベルな環境で成長したい方

選考プロセス

  1. STEP1
    公式LINE追加
    ※応募後2日以内にメールにてご案内します。
  2. STEP2
    応募フォーム提出
    ※LINE追加後にご案内します。
  3. STEP3
    オンライン面接（1~2回）
  4. STEP4
    ジョブ選考
    ※一部、優遇措置あり
  5. STEP5
    入社
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研修・教育制度

東大→戦略コンサル出身CEO直下で、実務を通じてスキルを習得。
領域を限定せず、事業フェーズと経営課題に応じて様々な業務を実行していただきます。

先輩インターン生がメンターにつき、マンツーマンでサポートします。

その他

▋その他の募集ポジション
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複数ポジションへの併願も可能です。
詳しくは各求人をご確認ください。


◎ Consulting（コンサルティング）
◎ Marketing（マーケティング）
◎ Engineering（エンジニア）

会社情報

社名
株式会社アップグレード
事業内容
「労働生産性革命を起こす」をミッションに掲げ、AIを主軸とした複数の事業を展開しています。

多様な事業領域の中で、幅広い業界・業務を経験できます。

■事業内容
【AIネイティブ コンサル・SI事業】
日本を代表する大手企業に対して戦略コンサルティング~AI実装まで一気通貫で提供。従来のファームの数倍以上の企業価値向上インパクトを実現し、コンサルティング・SI市場（市場規模10兆円）で業界No.1を目指す。

【AIエデュケーション事業】
教育の在り方をAIで変えることを目指し、IT/AI技術の教育事業を展開。急成長中のリスキリング市場において、業界No.1を目指す。

【新規事業】
「AIがあらゆる産業をディスラプトする」前提のもと、日々複数の新規事業の検討・検証。優秀な人材とAI技術を武器に積極的な事業展開を予定。
代表者
市村健太
詳しい会社情報はこちら