【代表直下】採用を軸に事業全体を動かすFounder's Associateインターン｜建築AI

mignは、不動産・建設領域に特化したAIエージェントを開発するスタートアップです。建築関連法令は10万条文を超え、建築確認審査には数週間かかり、審査品質は担当者の経験に依存しています。mignの建築確認審査AIエージェントは、図面の読み取りから根拠条文の引用つき判定、レポート出力までを自動化し、1件のフルレビューを約55分に短縮します。

2026年にAngel Bridgeをリードとするプレシリーズ Aラウンドで総額2.3億円を調達（累計約3億円）。国内トップクラスのゼネコン・商社・ホテルチェーンに導入されています。

【募集背景】
プロダクトの検証フェーズを終え、エンタープライズ企業への導入が進んでいます。2026年秋には5名が入社し、来年にかけて組織も事業もさらに拡大します。
この段階のスタートアップでは、採用、営業、プロダクト、コーポレートのすべてに代表が深く関わります。そのうち最も時間を使っているのが「採用」であり、博士人材や建築の専門家、経営幹部候補といった難易度の高いポジションを、ダイレクトリクルーティング・エージェント・リファラルを同時に動かしながら進めています。代表の隣で採用を主担当としつつ、営業や開発のアシスタントとして事業全体を動かす経験を積みたい方を募集します。

採用を主担当（業務の50%以上）としつつ、本人の興味・適性と会社の優先度に応じて、営業・開発・コーポレートのアシスタント業務を組み合わせます。配分は月ごとに代表と相談して決めます。いずれの業務もAIを活用しながら進めます。

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■ 採用（メインミッション）
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・候補者リサーチ・スカウト：ビズリーチ・YOUTRUST・LinkedIn等で募集ポジションに合う候補者を探し、経歴や強みを整理し、一人ひとりに合わせたスカウト文をAIを活用して作成します（送付前に社員がチェックします）
・選考運営：採用管理ツール（HERP Hire）での応募者管理、面接日程の調整、面接同席と議事録作成、人材エージェントとの連携
・採用広報：採用ピッチ資料や求人票の作成・改善、社員インタビュー記事の企画・執筆、note・X等での発信サポート
・学生・若手向けチャネルの開拓：学内コミュニティ、研究室、学生団体へのアプローチ企画

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■ 営業アシスタント
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・商談準備：ゼネコン・設計事務所・指定確認検査機関などの顧客候補のリサーチ、業界動向の調査、提案資料・デモ資料の作成補助
・商談同席と議事録：代表や事業開発担当の商談に同席し、議事録やフォローアップ事項の整理を担当
・展示会・セミナー運営：Archi Futureなどのイベント出展・登壇の準備、来場者リストの整理と後追い

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■ 開発アシスタント
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・プロダクト検証：建築確認審査AIエージェントの出力を人の目で確認し、精度や使いやすさに関するフィードバックをまとめる（建築の知識は不要。社内の一級建築士が教えます）
・データ整備：法令・条例や図面などのデータの収集・整理、検証用データセットの作成補助
・ユーザー視点のレポート：新機能のテストや、ユーザーインタビューの記録・整理

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■ 経営・コーポレート
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・経営会議・株主報告の準備：月次定例や株主報告の資料作成補助、KPIの集計
・代表の業務サポート：リサーチ、資料の下書き、スケジュール調整など、代表が今必要としていることを広く担当