株式会社パレットグループ
みなさんには単なるアシスタントや作業補助ではなく、売上200億円規模（27年期目標）を目指す事業拡大・買収後のPMI（事業統合）の最前線に関わっていただきます。
リサーチから事業戦略の立案、実際のオペレーション構築まで一気通貫で経験できるため、同世代と圧倒的な差がつくスキルが身につく環境です。
月1回の評価制度を用意しており、成果を出した分だけ時給も最大5,000円まで早期にアップしていきます。「学生のうちに本物のビジネス戦闘力を磨き、目に見える成果と評価を得たい」という方に、おすすめしたい求人です！
株式会社Unseed
このインターンでは、営業力だけでなく、企業の課題を整理し「AIでどう解決するか」を考える課題解決力を身につけられます。
展示会や商談を通じて、製造・物流・不動産など幅広い業界のリアルな課題に触れながら、ヒアリング力、論理的思考力、提案力、AIリテラシーを実践的に磨けます。
成長後は商談での提案や質疑応答も担当し、将来コンサル・営業・事業開発など幅広いキャリアで活かせる力を身につけられます。
LightBank株式会社
空間デザインも手がけるLEDメーカーで、大手クライアントのプロジェクトに参加できます。
クライアントとのやり取りをはじめ、ヒアリング内容の整理・分析、提案資料や書類の作成、現場での立ち合いまで、幅広い仕事を経験できます。
企画・提案から施工までプロジェクト全体に関わるからこそ、「どうすれば相手に喜んでもらえるか」を考える力や、プロジェクトを動かす力が身につきます。大手企業との仕事を通じて、社会人として必要なコミュニケーション力や提案力も実践的に磨けます。
自分が考えたアイデアが実際の空間として形になっていく。そんな「仕事の面白さ」と「成長」を実感できるインターンです。
株式会社パレットグループ
単なる営業や作業ではなく、「ゼロから物件を探して提案し、実際に店舗をオープンさせるまで」の一連の流れを実践できる環境があるため、将来起業したい人や、若いうちにどこでも通用する実践的なビジネス戦闘力を身につけたいみなさんには良い環境だと思います。
ノーチラス・キャピタル株式会社
① ビジネス×開発のAI活用を現場で学べる
要件定義からDB設計・実装・デプロイ・保守までを一気通貫で担当。お客さんのいる仕事なので、企画・要件定義といったビジネス側の要求を、技術要件に落とし込む生々しい過程を学べます。全案件がAI活用前提で市場が求めるAI開発人材を目指せます。
② 事業が急拡大していく過程を、間近で見られる
立ち上げから間もないAI活用支援事業が、今まさに伸びているフェーズです。案件が増え、組織と仕組みが作られていく過程を、経営メンバーと同じ距離で見られます。技術選定も価格設定も採用も、決まる瞬間に立ち会える。将来自分で事業を持ちたい人には、これ以上ない教材です。
OPTION X株式会社
「誰に、どのような価値を届けるのか」
「なぜ、この施策を行うのか」
「どの数字を見て、次に何を改善するのか」
顧客理解と数字をもとに、広告クリエイティブの企画・制作から、効果検証、改善まで幅広く携わっていただきます。
・人の気持ちや、「なぜその人はそう感じたのか」を考えることが好き
・知らない世界にも興味を持ち、いろいろなことに挑戦するのが好き
・文章を書くこと、動画をつくることなど、自分の表現で誰かに何かを届けることが好き
そんな方にぴったりのポジションです。
事業責任者と直接コミュニケーションを取りながら、
施策の背景にある考え方や、数字をもとに意思決定する方法を実践的に学べます。
Philduct inc.
【経営陣と事業開発にチャレンジできる】
BCG、PwCなどの戦コン出身者や、メドレー、JMDC、等の医療系ベンチャー出身者とともに、最先端のAI×医療領域の新規開拓営業に取り組むことができます。
実際の商談から数値管理まで幅広い裁量権をお任せします。
株式会社Ceed
AI時代の事業づくりを、役員直下で実戦できます。実SNSアカウントのKPIを持ち、企画・AIへの指示設計・投稿・分析・改善まで担当。単なるSNS運用ではなく、「AIエージェントを使って事業の数字を伸ばす側」の経験を積めます。起業・事業開発・マーケティング・AI領域で企業・就職したい人に向いています。
株式会社LivCo
🚀 スタートアップのど真ん中で、CEOと一緒に仕組みを作れる
広告運用やコンテンツ戦略はまだ立ち上げフェーズ。大企業のインターンでは絶対に経験できない「ゼロから仕組みを作る側」に立てます。新卒2年目でインドネシア支社マネージャーに登用された実績もあり、成果を出せば任される範囲は青天井。
テイラー株式会社
Tailorでは、大企業向けの業務アプリをAIと最新技術でつくるインターンを募集しています。
【ポイント①｜一流のエンジニア直下で開発できる】
チームにはマッキンゼー出身の社長をはじめ、メルカリ・リクルート・楽天・NRIなど大手やメガベンチャー出身のメンバーが多数在籍。
【ポイント②｜AI活用は前提、あなたの力で会社の成長角度を高める】
AI Agentの実行基盤、Coding Agent前提の開発体制を確立していただくことを期待します。
【ポイント③｜超大手企業とのプロダクト開発】
クライアントは日本を代表する大手企業が中心。起業を目指す方は、Salesから全てのフェーズに関与可能。
株式会社SalesNow
・SalesNowでは新規プロダクトの設計から本番リリースまで。正社員チームの主戦力としてアサインされることも。
・AI駆動開発の最前線で「10年分のスキル」を先取りできる — 全社員にClaude Code MAX配布、経営陣含め全員バイブコーディング実践。
・経営視点が開発に直結する構造 — 経営会議に参加しARR・チャーン率・顧客の声をリアルタイムで把握。
・完全フルリモート×完全フルフレックス — コアタイムなし、出社義務なし。地方在住でも留学先からでも参加可能。
・「量」が質に転化する環境設計
株式会社代々木アニメーショングループ
【得られるスキル・経験】
「ヒットの構造化」能力
SNSデータやファン心理を分析し、再現性のある「バズ」や「熱狂」を論理的に設計する力。
「全体最適」のビジネス設計力
企画・制作・流通の全工程を俯瞰し、どこにリソースを投下すれば最大の利益・認知が得られるかを判断する経営的視点。
「0→100」のIPビルディング実務
既存IPはもちろん、無名の才能を発掘し、「世界的なIP」へと押し上げる一連のプロセスを当事者として主導した経験。
「市場を動かした」という成功体験
自分の引いた戦略により、再生数、グッズ売上、ライブ動員数といった「数字」としてマーケットが激変する瞬間をリードした手応え。
株式会社LifePrompt
生成AIど真ん中の開発に携われること。AI系の開発会社でも実際にはRPA開発に近い場合が多い中、私たちは真のAXを追求しています。役員直下で働けるため、経営視点での意思決定プロセスや事業戦略を間近で学びながら、実装力を磨けます。自社プロダクト『AxMates』はこれからどの企業も当たり前に使うようなサービスになります。その初期から立ち上げた経験は、今後のキャリアに大きく活きるはずです。開発にはCursor、Claude Code、Devinなど最新AIツールを使い倒します。withAIでの開発生産性の高さを一緒に探求しましょう。
株式会社プロセルトラクション
■成長ポイント
ビジネスロジックの構造理解： 営業活動を数値化・仕組み化する過程で、高度な論理的思考力が身につきます。
実務直結のSaaSスキル： ツール運用を通じ、技術が売上に直結する手触り感を体感できます。
希少な視点： 技術×マーケの視点を持つ、市場価値の高いDX人材へ成長可能です。
株式会社代々木アニメーショングループ
【得られるスキル・経験】
・大規模組織へのAI導入・定着化の実践経験（DX推進スキル）
・役員直下でのプロジェクトマネジメント力
・クリエイティブ組織における業務プロセス設計（BPR）
・テクノロジーをビジネス成果に結びつける論理的思考力
・同世代より一歩先を行く、圧倒的な「AI活用」の実務実績
NexusLink 株式会社
■このインターンですること
＜インターン生が行う主な仕事＞
・当社が運営する就活偏差値アプリの運営業務
・SNSマーケティング業務
・ユーザーの顧客満足度向上のサポート面談業務
・セールスアシスタント業務
※文章ではお伝えしづらい部分ですのでカジュアルに面談にて紹介しております♪
■参画のメリット
・実利売上計上のガクチカ作成ができる
・インターン等完全未経験OK（ほとんど皆さん未経験です）
・就活に関する業務のため就活対策に繋がります
・大手企業がスポンサーとして応援してくれています
・完全リモート参画
・約10名の同世代の学生がチームでサポートしあいます
株式会社neoAI
【同世代トップ層との“濃い”共創】
neoAIには東大・東工大・早慶を中心とした、学業・研究・実務の最前線で活躍するメンバーが集っており、レベルの高い技術議論・壁打ちが日常的に交わされるため、自然と自分の「思考の質」が磨かれます。
【研究レベルのAIモデル開発経験】
生成AIの先端技術に関するプロジェクトに参加し、東大松尾研発の技術スタックを用いた精度改善・アルゴリズム改良など、論文を読むだけでなく“再現・実装・改良”まで行います。
【ビジネスインパクト創出】
エンタープライズ企業と共同で行うプロジェクトに参画し、要件定義から検証、実装、評価までのプロジェクトの一連を経験できます。
株式会社コネクトボックス
◆成果を出す営業の「フレーム」を体得
学べるのはどんな業界でも通用する営業の型。数と経験を重ねる中で、自分の引き出しがどんどん増えていきます。
◆失敗も成長に変える“実践型インターン”
うまくいく日もあれば、全く売れない日もある。だからこそ本気で考え、本気で悩み、本気で成長できる。机上では学べない“生きた営業力”が身につきます。
◆営業は「課題解決力」そのもの
営業とは、モノを売る仕事ではありません。お客様の理想と現状のギャップを埋める“提案の仕事”。この力は、日常のコミュニケーションや将来のキャリアにも直結します。
株式会社Yottavias
株式会社Yottaviasは、
設立10周年になる2023年に東京証券取引所へ上場しました。
「目より先に手が肥えることはない」が成長できるポイントと思っています！
上場してから、M&Aやジョイントベンチャーなど提携依頼なども多く、今がチャンスです。
様々なことにチャレンジし、成長している企業の中に入って見る景色が、若い皆さんにとって何よりも成長に繋がると信じています。
Philduct inc.
【経営陣と事業開発にチャレンジできる】
BCG、PwCなどの戦コン出身者や、メドレー、JMDC、等の医療系ベンチャー出身者とともに、最先端のAI×医療領域の事業開発に取り組むことができます。企画から実行まで幅広い裁量権をお任せします。
【プログラミング力が身に付く】
日常的に、Python／JavaScript／GASなどの主要言語を扱います。
未経験から始められる方も多く、業務の中で自然と習得できます（もちろん、一定勉強は必要です）
また、AIもLLMからVibeCodingツールまで幅広く利用しており、この時代に必要なAIスキルも習得が可能です。（不定期で勉強会の開催もあり）
千代田区の長期インターン求人の入社時の最高時給は3500円（※ 昇給後の最高時給は6000円）、平均時給は1836円で、81%の求人が時給1500円以上となっています。（※ UT-Board 調べ/2026年9月）
長期インターン求人全体の平均時給は1547円なので、千代田区の長期インターンは一般的な長期インターンと比べて時給が高い傾向があることがわかります。
千代田区の長期インターン求人の週の勤務日数を分析すると、①週5日：1件、②週4日：8件、③週3日：20件、④週2日：11件、⑤週1日：2件となっており、平均の稼働日数は週2.9日です。（※ UT-Board 調べ/2026年9月）
長期インターン求人全体の平均勤務日数は週2.9日なので、千代田区の長期インターンの勤務日数は一般的な長期インターンと同程度です。
千代田区の神田・駿河台エリアには、明治大学（駿河台キャンパス）、日本大学（法学部・経済学部・理工学部）、専修大学（神田キャンパス）など複数の大学キャンパスが集まっています。この一帯は明治10年代から20年代にかけて法律を学べる私立学校が次々と創立されたことから「学生街」として発展してきた歴史を持ち、今も都心有数の大学が集まるエリアとして知られています。
神田・神保町エリアには飲食店や古書店が多く、そうした店舗でアルバイトをする学生も少なくありません。また丸の内・大手町には大企業の本社が多く置かれているため、合同企業説明会やOB・OG訪問に足を運びやすい環境も、千代田区で長期インターンを探す学生にとっての特徴の1つです。
千代田区には多様な産業がありますが、代表的なものとして以下の4つが挙げられます。
丸の内・大手町には三菱商事や三井物産、丸紅などの大手総合商社の本社が集まっています。
同じく丸の内・大手町には三菱UFJ銀行やみずほ銀行といった金融機関、東京海上日動火災保険などの保険会社の本社も置かれています。
霞が関には中央省庁の庁舎が並び、日本の行政の中心地となっています。
神保町・一ツ橋エリアには小学館や集英社の本社があり、世界最大級ともいわれる古書店街も広がっています。飯田橋に近いエリアにはKADOKAWAの本社もあります。
千代田区は地区によって異なる産業の特徴も見られます。
千代田区の求人は、フルリモートを中心としながらも出社や一部リモートの求人も一定数あり、勤務形態は多様です。まずは以下のような軸で絞り込んでいくとよいでしょう。
千代田区内でなかなか希望に合う求人が見つからない場合は、隣接する東京都の求人まで範囲を広げて探してみるのもおすすめです。通いやすさを保ちながら選択肢を増やせます。
長期インターンの探し方についてさらに詳しく知りたい方は、長期インターンの探し方8選を解説した記事もあわせてご参照ください。
千代田区は、丸の内・大手町に三菱商事や三菱UFJ銀行などの大企業本社が集まり、霞が関に中央省庁が置かれるなど、規模の大きな組織が数多く拠点を構えるエリアです。ここで長期インターンを経験すること自体が、これらの大企業や官公庁そのものへの就職に直接つながるわけではありませんが、将来の就活には次のような形で活かせます。
丸の内・大手町エリアでは合同企業説明会や企業セミナーが開催されることも多く、長期インターンで定期的にこのエリアに通っていると、その合間に足を運びやすいのが千代田区の特徴です。OB・OG訪問の相手となる社会人も近くのオフィスで働いていることが多いため、対面で会いやすい環境でもあります。
丸の内・大手町は「大丸有（だいまるゆう）エリア」と呼ばれ、皇居のお堀に面した近代的なビル群に高級レストランや商業施設が整備された、フォーマルな雰囲気のオフィス街です。将来的にこうしたエリアで働きたいと考えている場合、千代田区で長期インターンをすることで、通勤環境やオフィスワークの雰囲気に日頃から触れておけるでしょう。
なお、UT-Boardに掲載されている千代田区の求人には、丸の内・大手町の大企業本体が含まれているとは限りません。
千代田区の長期インターンでは、以下のような職種の求人が多く募集されています。
より詳しく職種を知りたい方は、長期インターンで人気の職種を解説した記事も参考にしてみてください。
千代田区の長期インターンでは、優先したいことに応じて働き方を選べます。
授業やアルバイトのスケジュールを柔軟に確保したい場合は、週1〜2日から働ける求人や、フレックス勤務が可能な求人、フルリモート・オンラインの求人を中心に探すとよいでしょう。勤務時間や場所の融通が利きやすく、予定に合わせて調整しやすくなります。
一方、社会人と近い環境でオフィスワークを経験したい場合や、通学の合間に働きたい場合もあるでしょう。そうした場合は、出社中心の対面求人を探すのがおすすめです。千代田区内には明治大学や日本大学、専修大学など複数の大学キャンパスが集まっているため、通学圏内で対面求人を見つけやすいのも千代田区の特徴です。