株式会社ミギナナメウエ
人材紹介と連動した採用イベント事業を、企画段階から立ち上げるインターンです。集客、キャリア面談、イベント企画・運営、参加企業の新規開拓・提案、数値分析、改善までを一気通貫で経験できます。取締役や事業責任者と直接議論し、「誰を集めるか」「企業が参加したくなる企画は何か」「どう継続的な売上につなげるか」といった事業の根幹から考えます。営業・マーケティング・企画・採用を横断して学べるため、将来起業したい方や、事業開発・コンサル・人材業界を志望する方に最適です。成果次第では、学生チームのマネジメントやイベント事業全体の責任者もお任せします。
ノーチラス・キャピタル株式会社
① 戦コン・Big4・上場企業経営企画出身者の直下で実務スキルが身につく！
私たちは企業のAI活用（研修や業務効率化）を支援するファームです。提案資料の作成や課題整理を、戦略コンサル・Big4・事業会社投資部門出身の実務家から直接レビューを受けながら進められます。コンサル・事業企画志望の学生に最適です。
② 「AIを実務でどう使い倒すか」を最前線で学べる
単なるチャット利用ではなく、Claude Codeで業務を自動化し研修に落とし込むところまで関与。最先端AIの実装スキルは、これからのどんなキャリアでも武器になります。
株式会社LivCo
インドネシア・バンドンにある日本語学校で学ぶ学生を対象に、日本語の会話練習や会話授業を担当してくださる方を募集しています。
「会話力を伸ばしたい！」という学生たちと、日本語で交流し、語学力の向上をサポートするお仕事です。
学生と交流する中で日本スタンダードのビジネスマナーや文化を指導し、時には学生のために厳しく指摘し、メリハリのある授業を一緒に作っていきます。
日本語を通じて、夢に向かって頑張るインドネシアの若者を応援しませんか？
株式会社LifePrompt
展示会スタッフと聞くと、チラシを配って終わりのイメージがあるかもしれません。でも今回のポジションは少し違います。
来場者は大企業のIT・DX推進担当者や経営層がメインです。日本を代表する企業の意思決定者に直接声をかけ、短い時間で興味を引き、アポイントメントにつなげる。これは営業やコンサルの現場で求められるスキルそのものです。日本最大級のテクノロジー展示会で、AI業界の最前線の空気感を肌で感じながら、自分の市場価値を高められる3日間になるはずです。
AI・AXの知識は一切不要です。当日の流れやトークの型は事前にレクチャーするので、安心して飛び込んできてください。
株式会社LiKEY
① 登録者7000万人越え！日本一のSNS運営を“実務”で学べる
個人運用や小規模アカウントでは経験できない、大規模SNSアカウントの戦略設計・運用・改善に直接関われます。
なぜこの投稿が伸びたのか／伸びなかったのか、数字（再生数・保存数・CV）から逆算する企画思考トレンドを「見る側」から「作る側」への視点転換
▶︎ SNSを“感覚”ではなく“ロジック”で扱えるようになります。
②実績として語れる経験が残る
何万人／何百万人規模の施策に関わった」
「海外案件を担当した」
「広告案件の企画運営に携わった」
👉 面接で“具体的に語れる経験”を持てるのが最大の強みです。
株式会社hoppin
インド・中国という成長市場を舞台に、戦略とデザインの両方を学べるインターンです。
社長直下で、コーポレートサイトや各種ランディングページの企画・設計・改善を経験できます。数字を見ながらCVを生む情報設計を実践できるため、就活時に語れる「成果のあるポートフォリオ」と具体的なエピソードを得られます。
Spatial Pleasure
カーボンクレジットのプロジェクト担当として、制度の理解から顧客とのやり取り、第三者機関との調整まで、承認取得の全工程をお任せします。複雑なプロジェクトを最後までやり遂げる推進力と、関係者を巻き込みながら物事を進める調整力が身につきます。また、その実務経験を基に、手作業のプロセスをどうすればシステム化できるかを考え、AI SaaSの設計に活かす経験も積めます。経営陣の側で、事業が立ち上がる過程を間近で見ることができる環境です。
株式会社b＆q
私たちは自社システム開発を通じてDXを加速させています。
今回募集するのは、その基盤となるプロダクトを0→1で設計・実装できるポジション。
将来的にはSaaSとして外部提供し、数年後には業界に大きなインパクトを与える可能性を秘めています。
AI/LLMやクラウドを活用したアーキテクチャ設計から実装まで関われる機会は学生インターンとしては極めて稀少。
未来のSaaSを形にする挑戦をぜひ一緒に進めていきませんか？
ノーチラス・キャピタル株式会社
① 戦略コンサルティングとM&Aの実務を経験できる！
弊社はM&A特化の戦略コンサルファーム。戦略立案～PMIまで全工程を学べ、経営陣（戦略コンサル・投資部門出身）からスライド・財務モデル等に直接FBを受けられます。戦コン・IBD・PE志望の学生に最適です。
② 戦略コンサル、外銀IBDの内定に近づく（ケース面接対策あり）
日々の業務を通じ戦コン出身者から思考法を学べるだけでなく、ケース面接練習やES添削など就活対策も充実。ケース面接のFBを直接受けられる貴重な環境です。
株式会社Ridilover
・ソーシャルセクターのリアルを体感できる
・ベンチャー企業特有の圧倒的裁量権のもとで挑戦し続けることが出来る
・教育の現場と、その企画、営業まで、一つのプロジェクト全体に関わることが出来る
株式会社Ridilover
・様々なステークホルダーが絡まりあって生じる社会問題を、マクロな視点で構造的に捉える力が身につく
・webライターのノウハウを身に着けられる
・メディア事業への理解が深まる
株式会社Ridilover
・ソーシャルビジネスを支える採用の裏側を知ることができる
どの企業でも必ず行う採用活動の裏側を体験することができ、自身のキャリアを考えるうえでとても参考になります。また、採用活動の過程で、ソーシャルセクターへの理解も深まります！
・大手外資コンサル出身社員のもと、大きな裁量権をもって挑戦できる
特に、学生インターン採用では、企画段階から実行フェーズ、そして改善まで一連の採用活動を担うことが出来ます。採用活動には、集客などマーケティングの側面も多々あります。企画段階から大手外資コンサル出身社員に壁打ちを繰り返すことができるため、仮説検証のための論理的思考力、思考体力の伸びを実感できます。
株式会社Ridilover
・ソーシャルセクターのリアルを体感できる
・ベンチャー企業特有の圧倒的裁量権のもとで挑戦し続けることが出来る
・教育の現場と、その企画、営業まで、一つのプロジェクト全体に関わることが出来る
さらに、こちらのポストでは以下の能力の成長が特に期待できます！
・修学旅行領域で全く新しいサービスの魅力や価値を相対する顧客の立場に立って伝えるビジネスコミュニケーション力
・最初は社会課題に関心がない生徒に対して、関心を持ってもらえるように促すファシリテーション力
・正解のない業務であっても素早く仮説検証しながら、よりベターな選択肢を選択していく業務推進力
株式会社Voicetep
<就職活動や企業に直結する2つのポイント>
①定量データ → 仮説検証 の "実践" 経験
通話ログやアプリのログなどのユーザー行動を観察し、仮説を立てて効果的なマーケ施策を考える経験ができます。
定量・定性の視点を行き来しながら試行錯誤するプロセスは、どんな業界でも求められるマーケティング思考の土台になります。
②マーティング → 企画立案 をつなぐ "即戦力" な経験
マーケティングと密接に関わるアプリの機能の企画・立案も出来るので、より総合的な実績も積むことができます。
「誰に・何を・どう届けるか」を自分で設計し、結果から学ぶ力は就活の自己PRにも直結します。
株式会社qia
このインターンでは、会社の成長を内側から支えるバックオフィス業務を通じて、実践的なビジネススキルや社会人基礎力を身につけることができます。面談調整や事務作業などのサポート業務から始まり、経験を重ねながら無理なく業務の幅を広げられる環境です。単に業務をこなすだけでなく、自分で考え提案し、仕組みづくりにも関われるため、主体的に行動する力も養われます。少人数チームの中で密に学び合える濃い成長機会が待っています。
株式会社qia
このインターンでは、創業3年目のAIスタートアップの中核メンバーとして、「AGI（AI電子生命体）」と「ゲーム」を融合させる最先端のプロダクト開発に携われます。
最大の成長ポイントは、単なるゲーム開発に留まらず、「UnityによるAIモデルシミュレーション環境構築」という高度な技術を実践できる点です。また、「裁量を持って働く環境」で、まだ誰も完成させたことのないプロダクトを「一から作る」という「0→1」の貴重なプロセスを体験できます。
未知の領域で主体的に課題解決に取り組むことで、高度なUnityスキルと本質的な問題解決能力が飛躍的に養われるでしょう。
合同会社RASA
積める経験は多岐にわたります！技術的なスキル向上だけではなく、マーケティングに関する知識や社会人としての基礎「ビジネススキル」を身に着けることができます。
プロフェッショナルな先輩が多く在籍していますので、そんな環境で「手を動かして学ぶ」ことが可能です。
燈株式会社
【未経験分野への挑戦と仲間との出会いが、あなたの成長を加速させる】
現在、7名のインターン生が在籍しており、うち2名が女性です（平均年齢は22歳）。
皆、「デザインが好き」「もっと成長したい」という向上心を持った仲間ばかり。
日々着実にUI/UXデザイナーとしての技術を磨いています。
未経験の分野にも気軽に挑戦できるカルチャーなので、自然と知識の幅が広がり、仲間との交流からも多くの「気づき」と「学び」が得られます。
好奇心や向上心を大切にするこの環境で、楽しみながらデザイナーとして成長し、将来に役立つスキルを身につけませんか？
株式会社Medical Shift
◾️ビジネスに興味があり裁量を持って働きたい方におすすめ
弊社は歯科医療領域×ITで急成長中のスタートアップ企業です。そのためインターン生にも幅広い業務を依頼させていただきます。 SNS広告やリスティング広告の運用・改善や社員と一緒に営業先で商談したりなど裁量を持って働くことができます。
実際に現在も複数のインターン生が活躍しており、インターン生で事業責任者を任せた経験あります！
株式会社wevnal
弊社は、生成AI技術を提供するグローバル企業からも注目される自社サービスを開発している生成AI活用企業です。
BOTCHANをはじめとする自社プロダクトに直接貢献し、実務レベルのAI開発環境で経験を積むことができます。
論文や技術調査で得た知見を実際のプロダクト改善や新機能提案に活かすなど、学びをプロダクトに還元できる環境を提供します。
文京区の長期インターン求人の入社時の最高時給は3500円（※ 昇給後の最高時給は6000円）、平均時給は1764円で、85%の求人が時給1500円以上となっています。（※ UT-Board 調べ/2026年9月）
長期インターン求人全体の平均時給は1545円なので、文京区の長期インターンは一般的な長期インターンと比べて時給が高い傾向があることがわかります。
文京区の長期インターン求人の週の勤務日数を分析すると、①週5日：1件、②週4日：2件、③週3日：14件、④週2日：12件、⑤週1日：4件となっており、平均の稼働日数は週2.5日です。（※ UT-Board 調べ/2026年9月）
長期インターン求人全体の平均勤務日数は週2.9日なので、文京区の長期インターンは一般的な長期インターンと比べて求められる稼働日数が少ない傾向があることがわかります。
文京区には東京大学の本郷・弥生キャンパスがあり、大学の本部もここに置かれています。加えて東京科学大学、お茶の水女子大学、拓殖大学、東洋大学、日本女子大学、跡見学園女子大学、中央大学法学部など、区内には10校以上の大学が集まっています。
区名の「文京」は、1947年に小石川区と本郷区が合併した際に決められました。古くからの文教地区としての性格から、「文教の府」にちなんで名付けられたという経緯があります。区そのものが学問の街として発展してきた土地だと言えるでしょう。本郷・根津周辺には学生向けの飲食店も多く、通学の合間に立ち寄れる長期インターン先を探しやすい環境です。
東京大学大学院工学系研究科の松尾・岩澤研究室（通称:松尾研）をきっかけに、本郷エリアからは研究室発のAIスタートアップが次々と生まれました。この一帯は「本郷バレー」と呼ばれ、起業家精神の強いエコシステムを形成しています。学問と実務の距離が近いことも、文京区で学ぶ学生ならではの魅力です。
アルバイトでは家庭教師や塾講師を選ぶ学生も多く、東京大学の学生におすすめのアルバイトをまとめた記事もあわせて参考になります。
文京区の産業としては、代表的なものとして以下の3つが挙げられます。
講談社をはじめとする大手出版社が本社を置いているほか、医学書院のような専門書出版社もあります。
東京大学医学部附属病院、東京科学大学病院（旧・東京医科歯科大学病院）など、大学に付属する病院がいくつも立地しています。
東京大学発、なかでも松尾研究室にルーツを持つ株式会社ACESや株式会社Deepreneurなど、AI領域で注目される企業が増えています。こうしたスタートアップ・ベンチャーの求人は、UT-Boardでも幅広く掲載されています。
エリアごとの特性は以下の通りです。
大学と病院が立ち並ぶ学術・医療の拠点であると同時に、「本郷バレー」と呼ばれるAIスタートアップの多いエリアでもあります。
東京ドームを中心に商業施設やオフィスビルが軒を連ねています。
昔ながらの街並みが残る、落ち着いた住宅街です。
文京区の長期インターン求人には、本郷三丁目駅や東大前駅の周辺、つまり本郷バレーと呼ばれるエリアに立地する企業からの求人があります。加えて、お茶の水駅や春日駅周辺の企業からの出社・一部リモートの求人も一定数含まれています。あわせて、全国から採用しているフルリモートの求人も数多く掲載されているため、通学圏内の企業と全国のスタートアップの両方を視野に入れて探すと選択肢が広がります。
具体的には、以下のような探し方がおすすめです。
文京区内の企業だけに絞らず、全国のスタートアップにアクセスできます。
本郷バレーらしい起業家精神に触れたい場合、実際に起業家を輩出した実績のある企業を基準に探すのも一つの方法です。
専門科目や卒論、研究室の活動で平日が埋まりやすい3・4年生でも、無理なく続けやすい求人を見つけられます。
文京区だけでなく、隣接する千代田区の求人や新宿区の求人も確認してみましょう。豊島区の求人や東京都全体の求人まで視野を広げると、通学圏内での選択肢がさらに広がります。
文京区の求人では、主に以下の職種を経験できます。特にエンジニア職では、東京大学発のAIスタートアップが集まる「本郷バレー」ならではの求人も目立ちます。
Webサービスやアプリの開発を担当します。文京区にはAI領域のスタートアップの求人も多く、機械学習・AIに関わる求人ではモデルの開発・実装を担当します。最先端の技術に触れながら実務経験を積める点が魅力です。
SNS運用やコンテンツ制作を通じて、サービスの認知拡大や集客を担当します。本郷バレーには専門性の高いAI技術を扱うスタートアップが多く、その魅力をわかりやすく伝えるマーケティング経験を積めます。
新規顧客の開拓や既存顧客への提案を担当します。本郷バレーにはtoB（法人向け）のAIプロダクトを展開するスタートアップも多く、専門性の高いサービスをわかりやすく法人に説明する力が鍛えられます。
クライアント企業の経営課題の分析や解決策の提案を担当します。東京大学の学生は戦略コンサルや外資系金融など難関企業を目指す人も比較的多く、コンサルティング業務は就活の選考対策としても人気の高い職種です。本郷バレーには急成長期にあるAIスタートアップが多く、そうした企業の事業戦略や意思決定に近い距離で関わる経験を積める点が特徴です。
文京区の長期インターンには、週1〜2日から始められる求人や、フレックス勤務を導入している求人が多くあります。授業の空きコマや長期休みに合わせて勤務日数を調整できるため、学業を優先しながら無理なく続けやすい環境です。理系学生にとっては、実験やゼミの予定に合わせて勤務日を柔軟に決められる点も重要なポイントです。
対面勤務を選ぶ場合も、本郷三丁目駅や後楽園駅の周辺であれば大学から近く、授業の前後に立ち寄りやすいという利点があります。フルリモートの求人であれば、通学時間そのものをインターンの作業時間に充てることもできます。
東京都、なかでも大学が集まる文京区の学生は長期インターンの経験者自体が多いため、「経験があるかどうか」だけでは他の学生と差がつきにくいのが実情です。だからこそ、経験の期間や稼働量を具体的な数値で示せるようにしておくことが重要です。
加えて、本郷エリアにはAI領域のスタートアップが多く、いわゆる本郷バレーでの経験を積める点も文京区ならではの強みです。事業の立ち上げ期や技術開発の最前線に関わった経験は、内容面でも他の学生との違いを示しやすくなります。面接では「何ヶ月・週何日稼働したか」に加えて、「どのような事業フェーズで、どの技術領域の業務を担当したか」まで具体的に説明できるよう準備しておくとよいでしょう。
文京区、特に本郷エリアで長期インターンを探す学生には、通学のしやすさから東京大学の学生も一定数含まれると考えられます。同じキャンパスに通う仲間と出会えれば、就活の情報交換をしたり、互いに刺激を受け合ったりすることもできるでしょう。本郷バレーの母体である松尾・岩澤研究室が主催する「Deep Learning基礎講座」のように、学生同士が学び合える講座もあります。
長期インターンの経験をガクチカとしてまとめる方法を解説した記事もあわせて参考にしてください。
大学3年生から長期インターンを始めても、十分に就活に間に合います。文京区の求人には未経験から応募できる求人や、大学3年生向けの求人も掲載されており、学年を理由に参加を諦める必要はありません。
東京大学の場合、専門的な学びや研究室配属が本格化するのも3年生からで、本郷キャンパスでの生活が始まるタイミングと重なります。このタイミングで実務経験を積み始めておけば、就活が本格化する3年生の後半には、面接で語れる具体的な経験ができている状態を作りやすくなります。
長期インターンが就活で有利になる理由について詳しく解説している記事も参考にしてください。