株式会社Cuenext
私たちのインターンシップでは、以下の２点で成長できる環境を提供しています。
◆0→1フェーズの事業立ち上げに直接携わることで、戦略の立案から実行までを体験し、裁量権を持ちながら取り組める圧倒的成長環境があります。
◆当社CEO直下で様々なことにチャレンジできる環境があり、経営判断のプロセスをリアルに体感することができます。
圧倒的なスピード感で裁量権を持って成長していきたい人は大歓迎です！
ぜひスタートアップが大きくなっていく過程を一緒に体感していきましょう！
株式会社Brotial
■ 「優秀な仲間」と一緒に働ける
弊社は学生メインで構成されており、その全員が東大生です。優秀な仲間との貴重な繋がりができます！
また、在籍しているメンバーは「外資戦略コンサル」や「外資系投資銀行（外銀）」などトップ企業に内定しています。
先輩から気軽に就活のアドバイスなども受けられます！
株式会社Faber Company
実践的なビジネススキルとリーダーシップを養う絶好の機会の提供を約束します🔥インターン生には実際のプロジェクトに参加し、デジタルマーケティング、データ分析、クライアントとのコミュニケーションなど、多岐にわたる業務をお願いします。さらに、経験豊富なメンターからの指導を受けることで、課題解決能力やプロジェクト管理スキルを磨くことができます。このインターンシップは、エリートキャリアへの第一歩として、実務経験とともに将来のキャリアパスを明確にする貴重なチャンスです！
株式会社Crisp
■ 事業の立ち上げ方が分かる
キャリア教育事業という身近で学生視点も活かせるテーマで事業を立ち上げますので、分かりやすく、しかし高度に、事業立ち上げのエッセンスをお伝えいたします。
■ 10-20年のキャリアビジョンが描ける
戦略コンサル出身・14年間の経営経験がある代表直下で、多彩なキャリア事例をお伝えします。日常的に「濃密なOB訪問」ができますので、将来のキャリアイメージが明確になります。
■ 高いビジネススキルが身に付く
これまで戦略コンサル・オーナー社長・スタートアップ起業家など、優秀な方々から多くを吸収してきました。その中から「これは使える！」という本質的な技術を伝授いたします。
株式会社Faber Company
実践的なビジネススキルとリーダーシップを養う絶好の機会の提供を約束します🔥インターン生には実際のプロジェクトに参加し、デジタルマーケティング、データ分析、クライアントとのコミュニケーションなど、多岐にわたる業務をお願いします。さらに、経験豊富なメンターからの指導を受けることで、課題解決能力やプロジェクト管理スキルを磨くことができます。このインターンシップは、エリートキャリアへの第一歩として、実務経験とともに将来のキャリアパスを明確にする貴重なチャンスです！
株式会社アップグレード
東大生創業の急成長スタートアップであるアップグレードでは、【学生インターンの成長 = 会社の成長】と考え、他のインターンでは考えられない裁量を学生インターンに与えています
そのため、弊社の営業インターンでは、
★ 前提として、全インターン生が数千万円の売上を上げる営業マンとして活躍
★ 業界No.1を取るために営業部署の事業戦略を考える東大生
★ 部下7名をマネジメントしてチームを兼任する慶應生
など、レベルの高い学生が数多く在籍し、非凡な成果を日々創出しています
それは、専門的なスキルはもちろん、ビジネスマンとしての基礎となる高い思考力や実行力まで育成できる環境が整っているからです
株式会社アップグレード
実力に応じた裁量を渡しているので、圧倒的な学チカを手に入れることができます！
プレイヤーとして年間5000万以上売り上げているメンバーや、
学生ながら社会人のマネジメントをしているメンバー、
大きなプロジェクトの責任者として活躍しているメンバーも在籍しています。
成長意欲の強い学生に圧倒的成長環境を提供している自信があります！
株式会社Techouse
Techouseの長期インターンは、「ガクチカを作りたい」だけの方には向いていないかもしれません。これは内定直結型のインターンです。
内定直結だからこそ、Techouseはインターン生の育成に本気で投資します。インターンだからと業務に上限は設けず、裁量の大きい仕事を任せる。筋の通った提案には立場を問わず予算がつき、結果への責任も達成したときの手応えも、正社員と同じ水準で経験できる。それがTechouseの「普通」です。
自分で問いを立て、仮説を持ち、顧客にぶつけて、結果から学ぶ。そのサイクルを実務の中で繰り返すことで、社会人になっても通用する地力が身につきます。
株式会社ThinkPunks
① 「事業のど真ん中」で動ける
裁量ある環境で、リサーチや実務サポートに留まらず、事業企画・改善提案・顧客対応まで、リアルな“経営の手触り”を体感できます。インターンでも顧客の前に出る・予算責任を持つこともあり得ます。
② 複数事業の“リアルな意思決定”に触れられる
事業ごとの立ち上げフェーズや組織課題・意思決定の違いに触れられるため、スタートアップ経営の多様なリアルを学べます。
③ 経営者・事業責任者と“フラットに議論”できる
CEOや各事業リードとの距離が非常に近く、単なる作業者で終わらない関わり方が可能です。
ハイタレント株式会社
■会社の魅力
・外資戦略コンサルティングファーム出身の代表とIPOを果たしたベンチャー企業出身の役員の2名で創業した6期目のスタートアップ企業です
■成長できるポイント
・戦略コンサルティングファーム出身の役員直下で働けるため、圧倒的な思考量、行動量を得たい方は必見です
・戦略コンサルティングファームや外資系投資銀行を経験したフリーランスの方との接点が多く、業界への深い理解を得ることができます
・地道な業務や泥臭い業務は多いものの、大きな裁量を持って働くことができます
ハイタレント株式会社
■会社の魅力
・外資戦略コンサルティングファーム出身の代表が創業した7期目のスタートアップ企業です
■成長できるポイント
・戦略コンサルティングファーム出身の役員直下で働けるため、圧倒的な思考量、行動量を得たい方は必見です
・戦略コンサルティングファームや外資系投資銀行を経験したフリーランスの方との接点が多く、業界への深い理解を得ることができます
・地道な業務や泥臭い業務は多いものの、大きな裁量を持って働くことができます
株式会社デジタルトレンズ
「自分の売上が見える」
"インターン生"に関係なく、1つのクライアント対応をまるっとお任せするケースが多いです。そのため、自分が今どの程度の売上に貢献できているのかが常に見える状態で仕事をすることができます。
その分責任も負って仕事に取り組むことになるため、社会人でしか経験できないようなことに挑戦することができます。
「提案した広告の成果が見れる」
広告の施策・提案から改善までもインターン生が全て1人で担当することがあります。自分が担当した広告がどの程度商材の売上があるのかを見ながら広告運用をしていくため、自分の運用によって広告の成果が出て、クライアントに喜ばれるとやりがいを感じられます。
株式会社Drafty
株式会社Techouse
Techouseの長期インターンは、「ガクチカを作りたい」だけの方には向いていないかもしれません。これは内定直結型のインターンです。
内定直結だからこそ、Techouseはインターン生の育成に本気で投資します。インターンだからと業務に上限は設けず、裁量の大きい仕事を任せる。筋の通った提案には立場を問わず予算がつき、結果への責任も達成したときの手応えも、正社員と同じ水準で経験できる。それがTechouseの「普通」です。
自分で問いを立て、仮説を持ち、顧客にぶつけて、結果から学ぶ。そのサイクルを実務の中で繰り返すことで、社会人になっても通用する地力が身につきます。
株式会社Techouse
Techouseの長期インターンは、「ガクチカを作りたい」だけの方には向いていないかもしれません。これは内定直結型のインターンです。
内定直結だからこそ、Techouseはインターン生の育成に本気で投資します。インターンだからと業務に上限は設けず、裁量の大きい仕事を任せる。筋の通った提案には立場を問わず予算がつき、結果への責任も達成したときの手応えも、正社員と同じ水準で経験できる。それがTechouseの「普通」です。
自分で問いを立て、仮説を持ち、顧客にぶつけて、結果から学ぶ。そのサイクルを実務の中で繰り返すことで、社会人になっても通用する地力が身につきます。
株式会社レクリー
【経営陣直下で学ぶ環境】
代表は在学中に起業し、複数事業を展開してきた現役経営者。経営陣直下で戦略策定や事業設計に関わり、意思決定のプロセスを体感できます。単なる補助ではなく、自らの提案が事業に反映される環境です。
【戦略人材と共に働く組織】
リクルートやレバレジーズなど、大手人材企業出身者が多数在籍。学生であっても彼らとフラットに議論し、戦略立案から実行までを共に担う経験が得られます。
【事業創造力を鍛える実践の場】
起業志向の方にとっても、構想・実行・検証を通じて論理的思考力・仮説検証力・事業推進力を磨ける環境です。実践知を養い、自らの成長を事業と共に実感できます。
株式会社b＆q
私たちは自社システム開発を通じてDXを加速させています。
今回募集するのは、その基盤となるプロダクトを0→1で設計・実装できるポジション。
将来的にはSaaSとして外部提供し、数年後には業界に大きなインパクトを与える可能性を秘めています。
AI/LLMやクラウドを活用したアーキテクチャ設計から実装まで関われる機会は学生インターンとしては極めて稀少。
未来のSaaSを形にする挑戦をぜひ一緒に進めていきませんか？
株式会社エイジレス
このインターンでは、「社会で本当に求められる力」を実践的に身につけることができます。
✨ 得られるスキル・経験
・数字で考える力（PDCA）：KPIを基に目標と向き合い、改善し続ける「成果思考」が身につきます
・社会人基礎力：報連相・タスク管理・議事録作成など、即戦力としての実務力が鍛えられます
💼 就活で語れるエピソードになる
・単なる「頑張った話」ではなく、数字・結果・改善ストーリーのあるエピソードが作れます
・面接でよく聞かれる「課題をどう乗り越えたか」「チームで成果を出した経験」に答えやすくなります
【ベンチャーでのインターン経験は、大手志望者にも差別化要素として強力です💪】
株式会社Synergy Career
【得られるスキル：PR/取材】
・仮説を立てて相手の考えを引き出す力
・人の言葉の本質を捉え、効果的に言語化する力、文章力
【主な就職先】
読売新聞や日経新聞など、大手メディア業界など
【得られるスキル：LINE運用】
・データ分析力
・商品やサービスを効果的に売る文章力
・LINEマーケティングのスキル
【主な就職先】
大手企業やスタートアップのマーケティング職・広告業界など
【得られるスキル：ライター】
・文章力や分かりやすく伝えるための言語化スキル
・SEOに関するスキル、知識
【主な就職先】
・ITコンサル、大手メーカー、メガバンク、金融業界など
株式会社カオナビ
カオナビのセールスインターンシップは、社会で役立つ3つの力を養えます。
①ITサービスを売るプロに
伸びるHR Tech×SaaSのビジネスを体験。顧客の課題をITで解決する力を実践で磨けます。
②考える力UP
お客さんの悩みを深掘りし、論理的に解決策を導き出す力が身につきます。
③社会人コミュニケーション力
顧客や仲間との円滑な対話を通じ、ビジネスで必要な「伝え方」や「人間関係力」を習得できます。
これらの経験は、就職活動で強いアピールポイントとなり、どんな仕事でも役立つ一生もののスキルとして、あなたのキャリアを力強く後押しします。
人材業界の長期インターン求人の入社時の最高時給は2000円（※ 昇給後の最高時給は5000円）、平均時給は1348円で、91%の求人が時給1200円以上となっています。（※ UT-Board 調べ/2026年7月）
長期インターン求人全体の平均時給は1468円なので、人材業界の長期インターンの時給は一般的な長期インターンと同程度です。
人材業界の長期インターン求人の週の勤務日数を分析すると、①週5日：3件、②週4日：2件、③週3日：15件、④週2日：20件、⑤週1日：1件となっており、平均の稼働日数は週2.7日です。（※ UT-Board 調べ/2026年7月）
長期インターン求人全体の平均勤務日数は週2.8日なので、人材業界の長期インターンの勤務日数は一般的な長期インターンと同程度です。