【東大博士多数の建築特化AIエージェントスタートアップ】採用などHR・人事全般の長期インターン生募集
株式会社mign
代表直下で採用の全体像を学べる:社員10名以下の少数精鋭チームで、代表と直接やり取りしながら、実際の採用の現場を経験できます。
多様なチャネルの実務:スカウト媒体、エージェント、SNS・リファラルなど、採用フローや外部パートナーとの折衝を一通り経験できます。
「AIと働く力」が磨かれる:業務ではAIを積極的に活用するため、どの業界でも通用するAI活用スキルが身につきます。
優秀な人の思考を吸収できる:メンバーの約半数が博士号を持つ環境で、優秀な人の思考や仕事の進め方を日々学べます。